7月13日上午，集團在濟南召開(kāi)2023年半年工作會(huì )議，深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神和中央重大決策部署及省委、省政府工作安排，全面總結集團上半年工作，分析研判當前發(fā)展形勢，安排部署下半年重點(diǎn)工作，錨定目標再加力，乘勢而上創(chuàng )新高，奮力譜寫(xiě)集團健康可持續高質(zhì)量發(fā)展新篇章。集團黨委副書(shū)記、董事、總經(jīng)理李航出席會(huì )議并講話(huà)，集團黨委常委、副總經(jīng)理王立君主持會(huì )議，集團領(lǐng)導李小平、裴佃飛、李艷秋、徐建忠參加會(huì )議。

李航說(shuō)，今年以來(lái)，集團上下以扎實(shí)開(kāi)展主題教育為契機，全面落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署和省委、省政府工作要求，堅決扛起“穩增長(cháng)、作貢獻”責任擔當，緊緊錨定“內外聯(lián)動(dòng)、跨越提升”年度目標，堅持穩中求進(jìn)工作總基調，牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展主題，主動(dòng)加壓奮進(jìn)、全力攻堅克難，主要指標躍上新臺階，重點(diǎn)工作取得新突破，改革創(chuàng )新邁出新步伐，精益管理提升新水平，安全發(fā)展呈現新面貌，干事創(chuàng )業(yè)煥發(fā)新氣象，推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)穩中有進(jìn)、發(fā)展態(tài)勢持續向好，圓滿(mǎn)實(shí)現半年“雙過(guò)半”目標任務(wù)。他代表集團領(lǐng)導班子向全體干部職工的辛勤付出表示衷心感謝，并致以崇高敬意。

李航強調，回顧半年來(lái)的工作，良好的發(fā)展環(huán)境是跨越提升的先決條件，科學(xué)的經(jīng)營(yíng)管理是跨越提升的制勝關(guān)鍵，團結拼搏的奉獻精神是跨越提升的有力保障。要準確研判形勢，增強憂(yōu)患意識，既要看到壓力挑戰，更要看到機遇利好，總體上機遇多于挑戰、希望大于困難。要堅持問(wèn)題導向、目標導向、效果導向，強化責任意識、拼搶意識、爭先意識，堅定信心、鼓足干勁，趁勢而為、順勢而上，全力以赴確保完成“內外聯(lián)動(dòng)、跨越提升”年度目標，集團有信心、更有底氣、有能力早日實(shí)現“再造一個(gè)山金、進(jìn)入世界500強”、建成世界一流礦業(yè)企業(yè)的“十四五”戰略目標。

針對下步工作，李航要求，一是以產(chǎn)量效益為中心，堅定不移抓好生產(chǎn)運營(yíng)。要綜合施策提產(chǎn)量，積極推進(jìn)擴能增產(chǎn)，加快重點(diǎn)采區系統建設和安全高效采礦方法轉型，加大機械化設備設施投入，突出抓好重點(diǎn)項目和技改技措工程建設，提速停產(chǎn)礦區復工復產(chǎn)步伐，持續加強技術(shù)管理，全面推動(dòng)產(chǎn)能突破提升。要協(xié)同發(fā)力增效益，全方位布局黃金全產(chǎn)業(yè)鏈，進(jìn)一步優(yōu)化貿易業(yè)務(wù)布局，強化內部高效協(xié)同，不斷挖掘新的利潤增長(cháng)點(diǎn)。要多管齊下挖潛力，深入開(kāi)展“全員、全崗位、全要素、全過(guò)程”系統性降本增效，持續推進(jìn)資產(chǎn)盤(pán)活、資產(chǎn)清查、清倉利庫，深度挖掘生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各環(huán)節降本潛力，真正把降本增效的成果體現在報表上、利潤上、現金流上。二是以重點(diǎn)工作為抓手，堅定不移夯實(shí)發(fā)展根基。要打好資源并購增儲持久戰，加大地質(zhì)勘查資金、工程投入，持續推進(jìn)現有礦山以礦找礦、探邊摸底、攻深找盲，統籌開(kāi)展現有礦山周邊和國內重要成礦帶礦權項目并購，積極在資源富集區和重要成礦帶加速布局、打造基地。要打好權證辦理工作狙擊戰，及時(shí)掌握政策動(dòng)向，提速項目核準、土地征收、項目驗收等工作進(jìn)程，加快推進(jìn)蓬萊整合區權證完善工作，破解企業(yè)發(fā)展瓶頸。要打好重點(diǎn)項目建設陣地戰，聚焦年度關(guān)鍵工程，加強統籌調度，優(yōu)化施工組織，強化工期、投資、質(zhì)量等過(guò)程管理，確保項目建設高效推進(jìn)、早日建成、投產(chǎn)見(jiàn)效。要打好尾礦綜合利用攻堅戰，加快推動(dòng)現有尾礦綜合利用項目整合，著(zhù)力破解尾礦排放難題、提高資源利用效率。三是以改革創(chuàng )新為引擎，堅定不移激發(fā)動(dòng)力活力。要持續優(yōu)化對標提升，制定具體實(shí)施方案，細化年度任務(wù)清單，打造具有自身特色的發(fā)展模式和競爭優(yōu)勢，加快向世界一流企業(yè)邁進(jìn)。要持續深化國企改革，加緊謀劃實(shí)施新一輪國企改革深化提升行動(dòng)，全力推進(jìn)產(chǎn)權層級壓減整改、虧損企業(yè)治理、資本運作，協(xié)同發(fā)力推動(dòng)各項任務(wù)高效落實(shí)落地。要持續強化科技創(chuàng )新，加強企業(yè)自主創(chuàng )新能力建設，建好用好各級各類(lèi)研發(fā)平臺，積極利用社會(huì )創(chuàng )新資源，開(kāi)展跨領(lǐng)域協(xié)同攻關(guān)，鼓勵職工立足崗位創(chuàng )新創(chuàng )造，加快科技成果轉化應用，全力破解“卡脖子”難題。四是以安全穩定為底線(xiàn)，堅定不移強化風(fēng)險防控。要嚴格落實(shí)安全生產(chǎn)十五條硬措施和“八抓20條”創(chuàng )新措施，全面排查整治重大事故隱患，突出抓好汛期安全管理，持續深化專(zhuān)項檢查和專(zhuān)項整治，確保采掘工程全支護到迎頭達到100%，全面提升作業(yè)現場(chǎng)標準化和文明生產(chǎn)質(zhì)量，夯實(shí)安全發(fā)展根基。要深化提升環(huán)保品牌形象，健全完善生態(tài)環(huán)保管理制度體系，加快構建綠色礦山（綠色工廠(chǎng)）建設長(cháng)效管理機制，有序推進(jìn)“碳達峰碳中和”工作，助推集團綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展。要大力營(yíng)造和諧穩定氛圍，加大文化宣傳力度，形成上下聯(lián)動(dòng)、內外配合、廣泛參與、整體推進(jìn)的良好宣傳工作格局；層層落實(shí)信訪(fǎng)維穩主體責任，探索完善多元化糾紛化解機制，筑牢信訪(fǎng)維穩工作防線(xiàn)。五是以主題教育為契機，堅定不移縱深推進(jìn)全面從嚴治黨。要推動(dòng)主題教育走深走實(shí)，不斷完善“四張清單”，深化整改整治和成果轉化，努力在以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干上取得更大實(shí)效，以高質(zhì)量主題教育助力年度目標實(shí)現。要推動(dòng)干部人才隊伍建優(yōu)建強，建立年輕干部選拔使用常態(tài)化機制，加大優(yōu)秀青年人才招引力度，加快打造多層次人才體系；統籌推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設，形成可持續發(fā)展的產(chǎn)業(yè)工人梯隊。要推動(dòng)監督執紀問(wèn)責從嚴從實(shí)，細化全面從嚴治黨“四責”清單，推動(dòng)規范全面從嚴治黨體系建設，高質(zhì)量開(kāi)展巡察和“回頭看”工作，注重提升監督治理效能，以高質(zhì)量監督促進(jìn)高效能治理。

會(huì )議傳達了省委主題教育調研成果交流暨典型案例剖析會(huì )議精神、全省防汛工作視頻會(huì )議精神以及近期全國礦山事故情況和省紀委警示案例通報，10家單位作了交流發(fā)言。

集團總助總師（監）、首席專(zhuān)家，總部部門(mén)（中心）、紀委內設機構、工會(huì )內設機構主要負責人，各子集團（公司）班子成員、三級企業(yè)（實(shí)驗室）主要負責人在主會(huì )場(chǎng)參加會(huì )議；未到主會(huì )場(chǎng)的子集團（公司）及三級企業(yè)班子成員、負有安全生產(chǎn)管理職責的部門(mén)負責人參加視頻會(huì )議。