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股票代碼 SH 600547 HK 1787

文化體系

  • 核心理念
  • 標識釋義
  • 集團之歌
  • 員工規范
  • 發(fā)展理念

    發(fā)展理念

    平安山金 生態(tài)山金 活力山金 人文山金

    平安是金,生命至上。將安全放在重于一切、先于一切、高于一切、壓倒一切的位置,堅持科技助安,打造智慧礦山,實(shí)現從“零事故”到“零隱患”的突破,全力鑄就本質(zhì)安全。山東黃金,生態(tài)礦業(yè)。以生態(tài)文明為指引,以全國首家綠色礦業(yè)集團為起點(diǎn),將綠色低碳融入礦產(chǎn)資源開(kāi)發(fā)利用全過(guò)程,在廣袤的大地上刻下崇高的責任和擔當?;盍υ醋约で?,創(chuàng )新成就發(fā)展。深化改革、優(yōu)化管理、科技攻關(guān)、數字轉型,激發(fā)創(chuàng )新的勢能,鼓起奮進(jìn)的風(fēng)帆,開(kāi)放、包容、合作、共享,拼搏向前、生生不息。以人為本,凝心聚力。以培厚人文底蘊為牽引,傳承紅色基因,弘揚家國情懷,淬煉精神魂魄,塑造昂揚厚重的文化品格,建設友愛(ài)向善的共同家園,讓山金世界精彩紛呈,讓山金員工幸福滿(mǎn)滿(mǎn)。
  • 品牌形象

    品牌形象

    山東黃金 生態(tài)礦業(yè)

    綠水青山就是金山銀山。山東黃金不斷探索、勇于實(shí)踐,建立了生態(tài)良性循環(huán)的礦業(yè)發(fā)展模式,走出了一條綠色、高效、可持續的發(fā)展道路,打造了中國綠色礦業(yè)集團的不朽根基。生態(tài)礦業(yè)已經(jīng)成為山東黃金最美的企業(yè)名片。
  • 理想目標

    理想目標

    讓盡可能多的個(gè)人和盡可能大的范圍因山東黃金集團的存在而受益

    秉持多贏(yíng)發(fā)展的理念,堅持產(chǎn)業(yè)報國的實(shí)踐,實(shí)現科學(xué)快速發(fā)展,并盡最大努力讓參與、支持和關(guān)心企業(yè)發(fā)展的人員與地方變得更加富裕和美好,這是山東黃金永恒的目標,更是所有山金人美好的心愿。
  • 戰略愿景

    戰略愿景

    成為技術(shù)與管理卓越、可持續發(fā)展的世界一流企業(yè)

    對標世界領(lǐng)先企業(yè),堅持全球視野、開(kāi)放思維、國際范式,山東黃金國際化發(fā)展行穩致遠。注重價(jià)值創(chuàng )造與回報,以對國家、社會(huì )和自然高度負責的態(tài)度,打造領(lǐng)先的海外運營(yíng)能力、資源儲備實(shí)力、技術(shù)驅動(dòng)水平和精益管理質(zhì)量,向著(zhù)具有全球競爭力的世界一流企業(yè)快速奔跑。
  • 合作理念

    合作理念

    尊重 融合 互利 共享

    世界需要互聯(lián)互通,“走出去”是國際礦業(yè)的大潮所向。以更主動(dòng)的姿態(tài)融入新發(fā)展格局,相互尊重,互利共贏(yíng),促進(jìn)更大范圍、更寬領(lǐng)域、更深層次的對話(huà)與合作,共同打造世界礦業(yè)命運共同體,共享礦業(yè)發(fā)展帶來(lái)的新機遇,共創(chuàng )美好新征程。

關(guān)愛(ài)員工

  • 民主管理

  • 合法用工

  • 職業(yè)培訓

  • 關(guān)懷救助

  • 通過(guò)職工代表大會(huì )、工會(huì )組織,依法保障員工的知情權、表達權、參與權、監督權;定期舉行輻射到班組的合理化建議征集、不記名的獻言獻策投票,讓員工暢所欲言,確保員工民主權利得以實(shí)現;依托職工代表委員,免費為員工提供法律援助和維權扶助,并定期召開(kāi)職工、工會(huì )會(huì )員代表大會(huì ),研討員工提案,確保員工權益。

  • 嚴格遵守國家在規范用工方面的法律法規,堅持公平、公正、透明的原則。依據崗位要求招聘使用員工,無(wú)任何就業(yè)歧視規定和歧視行為;嚴格落實(shí)各項用工政策,禁止出現使用童工和強制勞工的現象;加強員工個(gè)人信息管理,保護員工隱私信息;按照國家規定安排員工工作和假期時(shí)間,保障職工的休息休假權利,積極構建和諧穩定的勞動(dòng)關(guān)系。

  • 構建了完備的員工培訓體系,在廣泛進(jìn)行培訓需求調研基礎上制定年度培訓計劃,以補短板、提能力、增效益為目標,積極開(kāi)展企業(yè)內部培訓工作,做到經(jīng)營(yíng)管理人員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、職業(yè)技能人員“三支隊伍”全覆蓋。

  • 積極開(kāi)展了“夏送清涼”“愛(ài)心捐款”“困難幫扶”等職工送溫暖慰問(wèn)活動(dòng),每年定期對特困職工進(jìn)行特別跟蹤救助,并設立了職工救助基金會(huì ),成立了員工救助基金管理委員會(huì ),制定了《山東黃金集團困難救助基金會(huì )管理辦法》,實(shí)現了幫扶救助工作制度化、規范化,切實(shí)讓困難員工感到了黨和企業(yè)的關(guān)懷和溫暖。

《山金初心》

《山金初心》

山東黃金集團有限公司

山東黃金礦業(yè)股份有限公司

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